Juni
2025
Berlin + Digital
26. & 27. JUNI 2025 IN BERLIN & DIGITAL 150+ REFERENT:INNEN EUROPAS GRÖSSTER HR-KONGRESS ÜBER 1.500 TEINEHMENDE KEYNOTES, PMK DISCOVERY, PERSONAL LABS, NACHT DER PERSONALER:INNEN U.V.M. 26. & 27. JUNI 2025 IN BERLIN & DIGITAL 150+ REFERENT:INNEN EUROPAS GRÖSSTER HR-KONGRESS ÜBER 1.500 TEINEHMENDE KEYNOTES, PMK DISCOVERY, PERSONAL LABS, NACHT DER PERSONALER:INNEN, HR TECH SPECIAL U.V.M.
Das war der PMK 2024
Der PMK ist Europas größter HR-Kongress und fand am 20. & 21. Juni 2024 unter dem Motto „STÄRKEN“ in Berlin statt.
Mit vielen tollen Gästen und HR-Expert:innen wurde hier gemeinsam der Status quo des HR Managements auf den Prüfstand gestellt, um gemeinsam das Personalwesen mit frischem Input zu updaten und das zu stärken was Personaler:innen stark macht.
Teilnehmende
Sessions
Referent:innen
Stunden HR-Input
Keynotes 2024
Zukunft und Hoffnung in Zeiten globaler Unsicherheiten
Dr. Florence Gaub
Jenseits von Quoten: Wie ein echter Wandel zu mehr Geschlechtergleichheit in der Unternehmenswelt gelingen kann
Sven Hagströmer
GermanDream für Fachkräfte – Migrant:innen als Potential einer neuen Arbeitswelt
Düzen Tekkal
Deutschland und Europa
Dr. Marie-Agnes Strack-Zimmermann
Klimawandel, Wirtschaft und die Rolle der Gesellschaft im Wettlauf gegen die Zeit
Prof. Dr. Stefan Rahmstorf
PMK-Tracks 2024
Diese HR-Themen standen 2024 beim PMK im Fokus
Strategy & Innovation
Erfolgreiche Personalarbeit hilft Unternehmen, Ziele zu erreichen und sich an neue Herausforderungen anzupassen. Im Track „Strategy & Innovation“ beleuchten wir HR-Schlüsselthemen und Innovationen, mit denen Personaler:innen ihre Organisation strategisch stärken und für die Zukunft wappnen.
KEY-Themen: Strategische HR, Personalplanung, Change Management, Kulturwandel, Digitalisierung, Internationalisierung des Arbeitsmarktes.
Recruiting & Employer Branding
Eine Organisation ist nur so stark wie ihre Mitarbeitenden. Im Track „Recruiting & Employer Branding” erfahren Sie, wie Sie als HR-Professional Ihre Arbeitgebermarke optimieren, die Personalgewinnung effizienter gestalten und Fachkräften eine überzeugende Candidate Experience bieten.
KEY-Themen: Gamification, Social Media, Corporate Influencer, Arbeitgeberidentität, Chatbots, Auslandsrecruiting, Cyber Vetting, Candidate Experience
Retention & Development
Fachkräftemangel, Quiet Quitting und erhöhte Wechselwilligkeit: Um Personal zu halten und weiterzuqualifizieren, muss HR seinen ganzen Instrumentenkasten nutzen. Im Track „Retention & Development“ fokussieren wir uns auf die Themen, mit denen Sie Ihre Mitarbeitenden langfristig entwickeln, fördern und an Ihre Organisation binden.
KEY-Themen: Learning & Development, Mitarbeiterzufriedenheit, Fehlerkultur, Employee Lifecycle, Reverse Mentoring, Mitbestimmung, BGM, Arbeitszeitmodelle
Compliance & Compensation
Rechtskonforme HR-Instrumente und Policies sind in Zeiten zunehmender Regulierung ein kritischer Erfolgsfaktor. Durch die Einführung von ESG wird auch Comp & Ben mehr und mehr von gesetzlichen Regelungen durchdrungen. Im Track Compliance & Compensation diskutieren wir, welche Lösungen HR für die neuen Anforderungen finden kann.
KEY-Themen: Arbeitsschutz, Betriebsrat, Company Benefits, Vergütungsmodelle, Gehaltstransparenz
Referent:innen
Mehr als 150 Referent:innen sind beim PMK 2024 mit dabei
Heike Prinz
Dr. Stefan Hennewig
Ferda Günana
Meredith Wellard
Prof. Dr. Norbert Lammert
Dietmar Knöß
Dr. Katharina Herrmann
Lena Weber
Marcus Riecker
Ayse Semiz-Ewald
Dr. Emmanuel Siregar
Magdalena Rogl
Prof. Dr. Stefan Rahmstorf
Katharina Baehr
Martin Heinemann
Gernot N. Brenscheidt
Markus Follmann
Dr. Katharina Herrmann
Daniel Mayer
Lena Weber
Marcus Riecker
Ayse Semiz-Ewald
Ausgewählte Programmpunkte 2024
Diese und viele weitere Sessions waren Teil des Programms 2024
Recruiting & Employer Branding
Dr. Eva Voß
Recruiting & Employer Branding
Fabio Blasi
Strategy & Innovation
Melanie Balsfulland
Strategy & Innovation
Birk Alwes
Retention & Developement
Dr. Arndt Zeitz
Compliance & Compensation
Ann-Katrin Schillmann
Entdecken Sie die Formate des PMK24
Exhales
In 15-minütigen Exhale Breaks lassen Sie den Kongress-Input sacken, atmen aus und relaxen. Nehmen Sie an kleinen Entspannungsübungen oder kurzen Sportsessions teil oder lauschen Sie aktivierender Musik oder bei einer gemeinsamen Meditation.
HR Start-Up Award
Bahnbrechende HR-Innovationen, Pitches, Voting und Preisverleihung: Eine hochkarätige Jury verleiht den besten jungen Unternehmen den wichtigsten Innovationspreis der HR Community – live auf dem PMK 2024.
PMK Discovery
Berlin Calling…join for a tour! Bei insgesamt 6 Touren besuchen wir innovative Workspaces in Berlin und erleben vor Ort, wie neue Raumkonzepte und menschenfreundliche Architektur ineinandergreifen.
Keynotes
Kein Personalmanagementkongress ohne Keynotes, die den Horizont erweitern, die berühren, begeistern, inspirieren. Freuen Sie sich auch 2024 auf besonders kluge Köpfe und herausragende Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Gesellschaft.
Networking
Vernetzen Sie sich mit Fachkolleg:innen aus der gesamten DACH-Region. Der PMK gilt nicht umsonst als das Klassentreffen der Personaler:innen. Hier treffen Sie alte Bekannte, knüpfen neue Kontakte und tauschen sich mit hochkarätigen Expert:innen aus.
Best Cases
Erfolgsgeschichten direkt aus dem Unternehmen: In unseren Best-Case-Vorträgen berichten Expert:innen von ihren einzigartigen HR-Projekten und teilen ihre Erfahrungen aus dem Arbeitsalltag verschiedener Branchen. Hier erhalten Sie einen direkten Einblick in die vielfältige Arbeit der Kolleg:innen – von KMU bis Konzern.
Paneldiskussionen
In unseren Panels diskutieren hochkarätige Gäste die drängendsten Fragen der HR. Freuen Sie sich einen moderierten Meinungsaustausch zu den HR-Hot-Topics 2024 – mit kritischen Fragen und ehrlichen Antworten.
Personal Labs
Auf dem PMK heißt es: Nicht nur zusehen, sondern ausprobieren. In interaktiven Formaten unterstützen unsere Expert:innen Sie beim Anwenden und Testen. Bringen Sie die Themen ein, die Sie aktuell beschäftigen und lernen Sie von und mit Ihren Fachkolleg:innen.
Die Nacht der Personaler:innen
Das Highlight am Abend des ersten Kongresstages: Die HR-Community feiert gemeinsam bei der Nacht der Personaler:innen mit kühlen Drinks, guter Musik, Showacts und jeder Menge Networking-Möglichkeiten.
Expert Sessions
Sie wollen die individuellen Herausforderungen Ihrer Projekte mit unseren Expert:innen besprechen und in kleiner Runde Feedback einholen? Unsere Expert Sessions bieten Ihnen die Gelegenheit unkompliziert Ihre Fragen zu stellen.
Die Nacht der Personaler:innen 2024
Die offizielle Abendveranstaltung des PMK am Abend des ersten Kongresstages.
Ein mitreißendes Bühnenprogramm, kühle Getränke, leckere Speisen und eine elegante Atmosphäre im traditionsreichen Admiralspalast: Die Nacht der Personaler:innen bietet Ihnen die Gelegenheit zum Feiern und Netzwerken mit Fachkolleg:innen aus der gesamten DACH-Region.
Wann? 20. Juni ab 18 Uhr
Wo? Admiralspalast
Dresscode? Sommerlich elegant
Die PMK-Discovery-Touren 2024
Gemeinsam besuchten wir bei fünf exklusiven Touren die innovativsten Workplaces der Hauptstadt.
Wir blickten hinter die Kulissen und erkundeten gemeinsam, wie HR-Trendsetter heute arbeiten – und was wir für die Zukunft daraus lernen.
Bundesnachrichtendienst
Babbel
Quartier Zukunft der Deutschen Bank
Axel Springer
Mittelstand-Digital Zentrum Berlin
Teilnehmerstimmen
Das sagen unsere letzten Teilnehmer:innen über den PMK
Angelika Felsner
Elsbeth Haberer
Michael Wöhler
Anne Hellermann
Katarina Blondeau
Mirko Wiese
Steffen Alfes
Silke Paffhausen
Maximilian Baehr
Matthias Olten
Daniela Hoffmann-Hofmann
Petra Wilhelms
Godehard Dellmann
Nadine Wegner
Jetzt Super-Early-Bird-Ticket sichern
Am 26. & 27. Juni 2025 findet der Personalmanagementkongress in Berlin & digital statt. Sichern Sie sich Ihr Super-Early-Bird-Ticket zu besonders günstigen Konditionen und seien Sie live vor Ort bei Europas größtem HR-Kongress mit dabei.
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